物価高により会社から対策ありましたか？

[1. 匿名]

主はこの４月から基本給が数万円上がりました。ありがたいです。
夫の会社は未だ何もないです。

[2. 匿名]

羨ましい

[3. 匿名]

>>1
一時金出ました。寸志くらいだけど出るだけ有難い

[4. 匿名]

ないっす😭

[5. 匿名]

>>1
基本給数万ってすごいね！なかなかないんじゃないかな。

[6. 匿名]

1000円上がったけど
多分森林税？と子育て支援税で無くなるどころかマイナス

[7. 匿名]

春に特別ボーナスで１０万くれた
給料あげてくれた方が嬉しいんだけど…

[8. 匿名]

節約していきましょうっていうメールが来た。めっちゃムカついた

[9. 匿名]

[10. 匿名]

扶養範囲内で働いてるからさ、最低賃金上がったら、扶養範囲も上げてもらわないとシフト回らないんだよね。

[11. 匿名]

凄く良心的な会社だね
でも当たり前と思わないで欲しい
賃上げは普通じゃないからね

[12. 匿名]

物価高対応で給料うpじゃないでしょ？貴女の努力じゃない？物価高になれば給料は上がるんだから。

[13. 匿名]

このご時世に給料を上げようとしない会社は終わってるから早く転職した方がいい
従業員を大切にしない会社は潰れるべき

[14. 匿名]

あーそういう話か
美容系だけど海外輸入のものはケチって安い質の悪いものに変えた、とかそんな感じだと思った。
恩恵なぞ受けてないよ。いいな主の会社

[15. 匿名]

夫の会社ご総支給の7%上げてくれるようです。
それでも少し変わってくるので、ありがたく、今後も情勢をみながら考えてくれているようです。
私はフリーランスだから自分が頑張らねば、、

[16. 匿名]

基本給3万上がる
家賃手当2万上がる
ありがたい！！

[17. 匿名]

>>11
いやいや普通だよ

[18. 匿名]

旦那の給料は4月から18,000円手取りで上がる
私は育休中だから自分の会社がどうしてるのか知らない

[19. 匿名]

優秀な経営者は毎年のように社員の給料を上げてモチベーションをアップさせる

[20. 匿名]

皆あがってるんだね。うちの会社はそういうのなかった。

[21. 匿名]

>>1
一時金出ました。
十数万円。
でも基本給が上がったほうが、遥かに良いよね。

[22. 匿名]

>>1
基本給8万円上がりました。

[23. 匿名]

物価高騰対策金で1回だけ5万円支給されたけど、基本給は変わらず。

[24. 匿名]

聞いた事もない…。

[25. 匿名]

>>11
どこ目線？笑

[26. 匿名]

>>1
羨ましい〜うちは月末に一時金が出ます（多分手取り５万ぐらい）

[27. 匿名]

何にもないです。

[28. 匿名]

ガソリン代の高騰で、上司が交通費上げようと上に働きかけてた
けど変わらなかった

[29. 匿名]

給料を上げる会社は法人税が下がる政策をしている
大企業は優遇されている

[30. 匿名]

>>1
一次手当と称して5万円だけ支給ありました。

ただ、昇給ほぼなしでボーナスも固定金額の会社なので焼け石に水です。

[31. 匿名]

基本給アップ
企業型DC導入

[32. 匿名]

何もないよ

[33. 匿名]

金一封がでた

[34. 匿名]

1.2万円だけあがった
だけどこいつのせいで標準報酬月額ギリギリを攻めてたのに社保の等級上がる笑

[35. 匿名]

>>13
去年、数年ぶりに全員5000円上がった
10年いるけど、入社時から上がった金額は1万円
地方の零細企業だから仕方ないかなってもう諦めてる

[36. 匿名]

日本は給料低すぎるから外資系に行った方がいい
それか起業した方がいい。YouTubeも立派な起業だよ

[37. 匿名]

みんなホワイトで働いてるんだね

[38. 匿名]

って言うか、みんな正社員？
パートは関係ないのかぁ。

[39. 匿名]

>>1
数万円羨まし～
うちなんて5000円だけアップだよ、足りね～

[40. 匿名]

給料が上がれば税収も増える
それが政府の狙い

[41. 匿名]

>>1
物価高のせいか空気読んだのかわからんけど4月に決算賞与が出るってさ
パートやアルバイトにも出ます

[42. 匿名]

夜勤手当が4000円→5000円に上がった

[43. 匿名]

月3万上げてくれました。
感謝🙏

[44. 匿名]

>>11
嫌らしいな。こうやってこっちが悪いみたいな事を言って自信喪失させる旧友いたけど周りから無難に思われてる人だからタチ悪かった。私は貧乏だけど>>1主の会社はすごいし羨ましい。良かったね。

[45. 匿名]

>>1
いい会社ですね〜

[46. 匿名]

>>36
外資系って社員の名前を名字でなくて下の名前で呼ぶのが嫌だったな。

[47. 匿名]

>>38
パートも上がってる所多いよ
イオンとか2年連続で7%上げている

[48. 匿名]

>>8
喧嘩売ってるｗ

[49. 匿名]

数万円はもらえてないけど、五千円くらいアップした

[50. 匿名]

数万っておっきいね
シフト減らされ始めたわ

[51. 匿名]

私も基本給が1万円上がるよ。

[52. 匿名]

去年から「物価高対策」で基本給が2万あがったよ

[53. 匿名]

>>11
朝からこんな卑屈なこと書いて楽しい？

[54. 匿名]

>>9
その画像お腹いっぱい

[55. 匿名]

>>11
毒され過ぎ

[56. 匿名]

ボーナスない会社なんだけど、去年ボーナス的なのを出してもらった。

沢山じゃないけど、ありがたいわ。

[57. 匿名]

４月から基本給3万上がるよ

[58. 匿名]

>>13
給料が上がらなかったからってすべての会社が大事にしてないわけじゃないと思う。

[59. 匿名]

この物価の上がりよう、給料も10%くらい上がらないと追いつかない。

となると3万円くらいは上がってくれるかっ…て、零細だし上がるわけないわ。

むしろ取引先のコストカットで仕事なくなりそうだわ。

[60. 匿名]

何もない。
時給が定期で10円上がっただけ。

[61. 匿名]

>>11
経営側にいるとそうなんだよね。
賃上げしろとか賃上げして当たり前だみたいな態度の人って仕事できない人が多い

[62. 匿名]

上げなくても問題ないならあげなくて良いよ

上げなきゃ問題が出るならあげる
ただそれだけ

[63. 匿名]

特別賞与で1ヶ月分もらった〜！うれしい

[64. 匿名]

物価高ではないけど、
企業側DCすすめてくれるのは良心的。
マッチング式なので、自分2万、企業2万負担してくれて自分の2万は全額控除対象。
実質負担なしで投資できる

[65. 匿名]

パートです
働いてる部門の業績が良くないから、時給が今後も上がることはないとハッキリ言われた
今後子供学費がうなぎ登りになるのに、時給が上がることもなく責任ばかり負うことに疲れたから転職考えてる

[66. 匿名]

経営側
上げられん
会社潰れるわい

[67. 匿名]

>>8
弊社も赤字だからなんもないけど、その8さんの言われたセリフ見てめっちゃイラッとした。

[68. 匿名]

ない

[69. 匿名]

歯科で働いてるんですけど国が上げてくれるらしいです。
2年だけ…2年以降は経営者がなんとかしろってシステムらしいです。

[70. 匿名]

>>13
3000円だけ上げてうち良い会社でしょ〜っていう雰囲気出されるのムカつくけどね

[71. 匿名]

>>10
ほんとそうだよね。
扶養無くして全員保険料払うようにして、子供いる家庭には最後の子が中学卒業するまで妻ひとり分の保険料給付したらいいのに。
そしたら社員でバリバリ働いて忙しいワーママも、子供に手がかかるから社員は厳しいけど扶養外れると社会保険料で手取りがマイナスになるからセーブしてるママもどっちにも平等だし現状で損する人はいないのに。
兼業ママに保険料払うのが一時的にマイナスになるかもしれないけど、将来的には働く人増えてプラスになると思うけどな。

[72. 匿名]

なんにもない
ただただ「残業するな」の一点張り

[73. 匿名]

基本給7%上がった
あと2回くらい対策金支給された
正直足りないけど増えるのは嬉しい

[74. 匿名]

>>71
それって働いてない人からだと平等じゃないし、高校や大学くらいが一番お金かかるけど？

[75. 匿名]

お金なら良いよね。うちなんかお米10キロ年１くれるだけ。嬉しいは嬉しいけどなんかバカにしてない？

[76. 匿名]

旦那は給料2万UPで私の所は一時金が2万程度…足りんよ

[77. 匿名]

インフレ下では物価高対策も賃上げもしない(できない)企業なんか潰れるだろ。
従業員が生活できないからな。早く辞めてもっと良い待遇の職に変えた方がいい。

[78. 匿名]

４月分の給料振り込まれるのが５月からだからまだわからないなー
上げてほしい

[79. 匿名]

>>17
少なくともこのトピだけでも何人か上がってない人が見受けられるわけだから、普通って言葉でバッサリ切るのはちょっとデリカシー無いなと思う

[80. 匿名]

>>74
働いてない人も今と変わらないよ。
高校からお金かかるならそこから働けばいいのでは？
中学までは子供の安全面からも働けないのがわかるからその支援だよ

損するのは子無しで扶養とか子無しで専業の人たちだけど、そういう人は働けるわけだし。
病気で無理ならそれはまた別の支援考えたらいいし

[81. 匿名]

パートだから一時金がでた
社員は基本給何上がった

[82. 匿名]

>>10
シフト回らない云々は雇う側がなんとかすればいいだけじゃん

[83. 匿名]

夫の会社が春闘で二年連続賃金値上がりした
私のパートも時給1200円から1350円になった

[84. 匿名]

副業OKになりそう

[85. 匿名]

>>46
そう？
私は旦那の名字で呼ばれるより下の名前で呼ばれる方が良いわ。
出戻りの小姑と同じ名前が死ぬほど嫌なので。

[86. 匿名]

>>46
そんなことくらい
どっちでもいいじゃんすぎる

[87. 匿名]

ない
ベアは以前から少しずつあるけど、今回経団連傘下が実施してるような1割アップみたいなものがない

[88. 匿名]

外資系で働いていた時は年5万上がってた。
激務で精神崩壊寸前になり辞めてベンチャーに転職したけど、入社の時に聞いていた昇給もないし、ボーナスアップも実際は固定額支給で上がらないし、物価高の対策もない。
やりがい搾取な会社は辞める予定。

[89. 匿名]

>>58
確かにね
ただ、業績は悪化してなくて役員とか上だけ儲けて給料上げない会社はやっぱり従業員の扱いは二の次だなという感じ
例えばうちの会社は色々高騰して経費がーと言うけど、上がらない給料でどんどん人が辞めて、それでも上げないからもっと辞めて、求人出しても給料が他社と相対的に低いから全然来なくて、やっと入ってもすぐ辞めて、士気は下がりまくってる。

[90. 匿名]

>>80
別の支援とか中学生まで保険料免除とかまた仕事が増えるだけじゃない？
病気の人もどの辺まで支援とかで文句でるだろうし。

[91. 匿名]

うちの会社、歩合の率を上げたから歩合がつく職種の人は実質的に給料上がってるけど、一般事務みたいに歩合関係ない人間はなーんにも上がってない。
売上作る人員以外の扱いが悲しい。それなら私も歩合つく業務したいけど、今の業務抱えたままだと無理だし。

[92. 匿名]

>>79
普通というかこれが本来の姿

[93. 匿名]

>>10
シフト回るかは別として結局扶養範囲あるから、時給がどれだけあがっても稼げる金額一緒だよね。微妙な超えかたすると本当もったいないし

[94. 匿名]

>>90
子育て支援で毎月徴収してそれまた振り分けるといういらん仕事するなら必要な仕事すればいいだけでは？

[95. 匿名]

>>1
4月分が１万上がってたが、基本給じゃなくて事務手数料が上がっていた。それなら交通費を上げて欲しい

[96. 匿名]

>>25
搾取者目線

[97. 匿名]

５円あがりました

[98. 匿名]

>>21
会社としてはいいやり方だよね
基本給上げたら下げること出来ないけど、一時金でもそんなに貰えたら社員のモチベーション上がるもん

[99. 匿名]

>>1
全員ベースアップがありました。ありがたい

[100. 匿名]

なーーーんにもないです。基本給めっちゃ低いから残業しない時は大赤字。皆さん羨ましいです。

[101. 匿名]

ねーよ

[102. 匿名]

>>1
春のボーナスみたいな感じで寸志をいただいたのと
家族が居る人はさらにもらったはず（子供一人につき…みたいな）

[103. 匿名]

派遣先が大手の派遣だけど
今月から時給100円上がって
1400→1500円になった！
1年9カ月、初めての時給アップうれしい！

[104. 匿名]

そんな事考えるような会社ではない…

[105. 匿名]

>>61
安月給の奴隷が沢山いないと豊かになれないから、従業員の責任にするんだよな

[106. 匿名]

>>105
奴隷だと思うなら自分で起業したら？
誰でもできる仕事は安月給なのが多いよ。

[107. 匿名]

>>94
子育て支援って徴収してまた戻ってくるの？児童手当の拡充や10万円の出産応援金などに充てるみたいだけど、児童手当は18歳までもらえるようになるんだよね？出産応援金はこれから出産する人向けだし、別の支援とか考える方が手間だと思うけど。

[108. 匿名]

>>107
考えるのが手間って、あなたが言ってるその支援だって最初は誰かが考えてスタートさせたんだよ。

考えたり新しいことを始めるのを手間という感覚がわからない。向上心ゼロなの？最初は手間かかるのなんて当たり前の事だよ。それを惜しんだら何も良くならないじゃん

[109. 匿名]

>>108
扶養無くして全員保険料払うようにして、子供いる家庭には最後の子が中学卒業するまで妻ひとり分の保険料給付したらいいのに。 って言ってる人と同じ？その人向けていったんだけど？
中学卒業するまでとか文句だらけでしょ。それからがお金かかるのに

[110. 匿名]

6月から減税で所得税（３万）住民税（１万）があるよ

それで現場（会計）は大混乱になるから賃上げは今年はほとんどないと予想

[111. 匿名]

フルタイム派遣ですが、12月から4月までに2回時給が上がりました。

[112. 匿名]

>>109
だからそこからは働けるでしょ？
子供小さいうちは働けないのもわかるけど。

[113. 匿名]

ない
なんだったらまだ労働組合と会社で昇給関係もめてていつ給与の改定あるのかすら謎🥲

[114. 匿名]

前まで作るのを失敗した惣菜とかを社割りで買えたけど、一切無くなり処分することになりました。
　社割りで買えただけでも、ありがたかったのに…
　給料が上がるなんて話も出ないよ。

[115. 匿名]

だいぶ前だけど賃上げありましたよ。
ベースが1500から1800万に上がった。
他のタイトルも大体2割くらいは賃上げしたみたい

[116. 匿名]

>>112
だから扶養をなくそうとするのがよくわからない。3号廃止って言ってる人もそうだけど何でもキチキチに取られるようにしてるのわからないのかな？
ただ私たちは払ってるのにずるい！みたいな考えなんだろうけど

[117. 匿名]

一次金出るだけでも羨ましいです。

[118. 匿名]

何にもない。それどころか契約時間減らされた。

[119. 匿名]

40歳未満のみ給料アップです
氷河期世代また切り捨てられました

[120. 匿名]

>>8
ひどいね

[121. 匿名]

>>103
なんだかつられて嬉しいです。モチベーションアップしますよねー！

[122. 匿名]

>>121
ありがとう！
優しくて素敵な人だなぁ。