育休2年、親は複雑…「女性にばかり負担や不利益が増えるのでは」保育所不足や男性取得率の課題なお

[104. 匿名]

前のように派遣なくして、正社員登用の割合を増やせばいいと思う。
法人税はかなり取ってるけど、ただ国の金になって
使われるとしても年金の補填、若い人には何の恩恵もない。

若い男性の給料が上がれば結婚だってハードル低くなるし
子供も育てやすくなるし
何も女性が力んで仕事に行かなくちゃーなんて事も無くなるよ。

もちろんガッツリ働きたい女性もいるから(子育てが不向き…も含む)
そこは間口を広くというか、色々な道を選択できるってのが豊かな国だと思うな。