給料は同じで業務量は1.5倍「独身と既婚者子持ちで不公平感がすごい」職場で上司の無神経な発言にア然

[305. 匿名]

>>2
上司が『婚活しろ！』なんて言う会社今どきある?
流石にここおかしくない!?
子持ちや家庭持ってる人の優先されるのは分からなくはないけど、こんな言い方は流石ハラスメントだと思う

こんなこと上司が言う会社が子持ちに優しいと思えない

いわゆる兼業主婦を応援してる世の中だけど、実際はシングルの人に負担がくる（独身の時そうだったので分かる）

なのに専業主婦叩きがおこるのおかしいと思う

会社に行くことなくシングルの人に迷惑かけてない専業主婦が叩かれて、会社で周りに負担かけてる兼業主婦が褒められる…

[1109. 匿名]

>>305
私もシングル時代に子持ちの尻拭いに疲れたから、自分は妊娠したらさっさと辞めた。
権利行使しないの？って驚かれたけど、実際シングルの人たちには疎まれるし申し訳ないし、欠勤早退遅刻で謝ってばかりのお荷物になるのも嫌だった。
引き継ぎさえちゃんとやれば、フルタイムでちゃんと働ける新しい人が入る方が周りは嬉しいに決まってる。