メール1通で内定辞退は非常識？Xで議論勃発「企業もお祈りメール1通で済ますのに」

[159. 匿名]

>>1
多くの人が会社側だけ責めているけど、人事の人からしたら、教育計画から配属からフォローアップの仕方から、色々準備しているんじゃない？

お祈りメールが3月末にきたら学生はどうするの？就職留年も出来ないし、それこそアウトでしょ。

問題は時期だよ。メールの数じゃない。