「産休・育休という制度が嫌い」 正社員の穴埋めで振り回された派遣女性の怒りに反響

[272. 匿名]

>>247
一生涯、その会社に骨を埋める、ではなく流動的な労働にする。
生活保護一辺倒ではなく、段階的な社会のセーフティネットを作る。
社会の価値観を変える。
既存とは違うモデルを作る。