東京女子医大、ボーナスを検討へ 「原資が確保」と一転
260コメント2020/07/30(木) 07:53
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207. 匿名 2020/07/19(日) 14:03:41
>>57
病棟で働いてたけど、だらだら働いて時間外で稼ごうとするスタッフいた。
私は1分たりとも残業なんてしたくなかったからさっさと働いて、
時間で帰れるように頑張ってたから
だらだら仕事して、周りが帰りだしたら、
特になんにもしてないクセに私も終わった!と言い出す先輩に閉口してた。
あと、パソコンで何度も看護記録を書いては消してを繰り返して、いっこうに進まない記録を書いて残業稼いでたおばちゃんナースには関わりたくなかったから
独り言のように仕事を押し付けてくるのは
きこえないふりしてた。
反応なんてしたら、仕事を押し付けられる。
病院は診療報酬で成りなってるから売り上げなかったら赤字なのはある程度は仕方ないとしても
わけのわからん役員の給料からまず見直して欲しい。
私らに人権なんてないのか?
現場で実際に働いてるのは私らだよ。
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