「いっそのことキャリアを諦めて…」職場復帰のために0歳児保育を利用し始めた30代ママの葛藤 仕事と育児を両立する難しさを痛感

[100. 匿名]

今年の5月末に新卒から10年間勤めた会社を辞めることにした。大手金融機関の正社員で、勿体無いってわかってるけど毎日夜10時帰りで2歳の子供がいて不可能だった。旦那の年収はがるちゃんでは共働き必須と言われている一千万ちょっとで、生活だって余裕があるわけじゃないのに私何してるんだろうって夜眠れなくなる。もうきっと正社員には戻れないだろうし、あと3ヶ月で保育園追い出されてしまうし、私の人生も、経済的にもお先真っ暗。仕事は大好きだったけどもう正社員には戻れないだろうな。ならどうすればよかったんだろう。

[104. 匿名]

>>100
転職しないの？
在宅勤務可フレックス残業なしの仕事に転職したよ
年収もあがった
10年金融勤めてるなら子供いても欲しい人材よ
求職中は保育園入れられるからエージェント使って頑張ってみては？

[112. 匿名]

>>100
そんな悩まないで！10時帰りならほとんどの親は辞めると思うよ。稀に長時間保育園に預ける人もいるかもだけどさ。
まずは、エージェントにたくさん登録して、年収下がるかもしれないけど正社員を目指そう。ビズリーチをバカにするようながるちゃんは無視。
お子さん2歳以下で正社員で入ってくる人は今はけっこういるよ。今までずっと働いてたならブランクもないしキャリアもあるし有利。

もしどうしても決まらないなら、派遣で取り急ぎ雇ってもらおう。これは保育園枠キープのためね。
でも、キャリアと全く関係ない職種はやめよう。
その場合、派遣で働きつつ、転職活動は続けよう。派遣なんて契約期間の途中で辞めてもいいよ。
そういう人たくさんいた。あっちは簡単に切る事が出来るのだからこっちも利用しよう。

[138. 匿名]

>>100
別に旦那さん一千万ちょいなら一人っ子ならなんとかなるんじゃないか
服とか旅行とか外食とか贅沢しないで子供が少し大きくなったらまた働き出せば奨学金みたいな事にはならないだろうし

[260. 匿名]

>>100
夜22時は無いね。。会社も酷い。
大手金融勤めなら年収は半分くらいになるかもしれないけど仕事は見つかると思う。
きっと疲れ切って退職を決意したと思うから、まずはゆっくり休んで下さいね。

[305. 匿名]

>>100
お疲れさまです。時短勤務に切り替えは出来なかったのかな…
大手金融からならいくらでも転職できそう