扶養外れて働くメリット
675コメント2024/04/04(木) 23:01
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276. 匿名 2024/03/28(木) 22:53:39
>>1
今まさにそれで、1年の手取りは賞与込みで200程
有給フルに使っても足りないけど月に2回ほど休んで7時間勤務
旦那はあほらしいから扶養内に戻したら?って強めに言ってくる
確かに扶養控除とギリの8万8000円ならそんなかわらんもんね、、
悩んでます+14
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420. 匿名 2024/03/29(金) 11:58:45
>>276
契約社員か、派遣なのかな?休憩込みで7時間?
今、正社員時短で、休憩1時間込み7時間だけど、新卒でずっとその会社にいない限り、正社員時短で最初から採用してくれるところなんてないから、結局子供いたりすると、正社員育休明け時短かフルタイム、条件の合う契約社員、扶養範囲内のパートになってしまうよね、、。+0
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