退職理由でついた嘘

[71. 匿名]

>>24
本当だよね。
会社のやり方とか不満があったとしても、そこを選んだのも自分なんだから（入る時は知らなかったとしても）
辞めるなら辞めるで2週間前までとか、すでに出勤入ってる分だけは消化してから辞めろよと思うよ。
（パワハラとか怒鳴られたとかならまだしも）
昼休みで無断で帰るなんて言語道断。
そんなことした時点で〝そんな辞めた方がおかしいよね”って同情の余地なくなるやん。