“子育て＆仕事”両立ムリ？時短勤務の職探しに壁…2児の母「100社以上も書類落ち」 雇う側の本音「中小企業は雇用したくてもできない」

[297. 匿名]

>>9
それだね。私の友達も小さい会社だから復帰して子持ちは困るって感じで辞めて、それからは割り切って派遣だったよ。派遣先からどう？って言われて正社員になったのはもうおこさんが10歳ぐらいの時だったかな。一人っ子でもこんな感じだから、4歳と2歳だとちょっと厳しいかもね。

ただ、ママ友で4歳0歳かかえて正社員になった人もいる。子供がお熱でも休めるって。でも残業なし、ぐらいで、時短も取れないし、テレワークなんてないって。

1の人も、休める職場ならテレワークしなくてもいいじゃん。あと定時までは働こう。そこを目指したらどうかなと思う。