【独自】職場のセクハラで労災認定、休職中の女性を解雇 福岡の会社が労基法違反か 弁護士「氷山の一角」

[72. 匿名]

セクハラで仕事を辞めたとき、転職活動で辞めた原因を聞かれて正直にセクハラって言わない方がいいのかな？他には何も問題が無かったし、それが原因でメンタルのバランス崩してブランクができちゃったから何て言ったら良いのやら…