どのレベルのミスから障害を疑うか

[32. 匿名]

>>10
前の職場の人がこれだった。トラブルがあってから慌てるタイプ。なにが致命的って、自分に自信満々で、教える立場の人の言うことも聞かないんだよね。
あなたはそこまでしないとできないのですね、私はできるので。みたいな。で、トラブル多くて大変なことになってる。救いようがない。

[54. 匿名]

>>32
発達障害の典型。
頑固で人の言うことを聞かない。

[70. 匿名]

>>32
常に頭の中が忙しなく回ってるから、
集中力も無いし、先の事より今見える事に
目がいきがちなのかな？
と思う。

ガッチリと、マンスリーデイリーのスケジュールを組んで、
小出しで予定を見るようにした方が良いのかも。
普通の人がスケジュールにわざわざ書かないような、
段取り作業も、全てタスク化。
マニュアル化することで、ゆとりも生まれる。