異次元の少子化対策でも出生率は1.2が1.3になるかどうか 長時間労働改善が必須

[362. 匿名]

>>98
>>235
結構な時間が奪われるんだよね。
動画２時間とかダルすぎる。
アンケートとか、メンタルチェック、セキュリティ意識の確認テストとか全部業務外。

管理する人２～３人いるだけでも週報もか月報とか、取りまとめに時間とられる。

昇給面談とかもやたら細分化した項目があって書類埋めるのめんどい、フィードバックしないといけない。

本人に給与を納得させるためと、上に向かわせるためなんだろうけど、昔のやり方の方がずっといい。