「なんで私があなたの子どものために」 広がる「子持ち様」批判

[499. 匿名]

>>354
マイナス多いけど、結局小さいこどもがいる働き手は、子が元気でカバーしてあげたくてもなかなか難しかったりするよね。お迎え遅れても困ります！って保育園から怒られるし。
かといって上司の一存じゃー出来ることなんてあまり無い。
国を上げて、仕事の比重が多い人には手当とか代休を出すと強制しないとこの話は終わらないだろうな。又はもっと気兼ねなく遅くまで預けられる施設を拡充させる。
それか子持ちの仕事を限定的にして、フルタイムと変わらず働ける人のみ限定で独身子なしと同じ仕事が出来るように住み分ける。抜けた分は時間制限無く働ける人を雇う。